Compendio de inmigración: Febrero 2022

Mauve Group continúa con su compendio mensual sobre inmigración, que resume las últimas noticias mundiales sobre inmigración para los empresarios.

Bahréin - Anuncio de visado de larga duración

Bahréin ha anunciado el lanzamiento de su visado de larga duración para extranjeros, en un esfuerzo por impulsar la economía. Siguiendo los pasos de algunos de sus vecinos, el país busca diversificar su economía para reducir su dependencia de los combustibles fósiles. A su vez, el nuevo visado Golden Residence se ha introducido como parte de los esfuerzos del país por atraer talento mediante la relajación de los procedimientos de inmigración.

Según el Ministerio del Interior, pueden optar al nuevo visado de Residencia Dorada las personas que ganen un salario mínimo de 2.000 dinares (5.300 dólares) o los pensionistas con unos ingresos de 4.000 dinares. Ofrece 10 años de residencia en el reino, que pueden renovarse indefinidamente, siempre que se cumplan ciertos criterios.

Reino Unido - Nuevas comprobaciones en línea del derecho al trabajo

A partir del^{6 de} abril de 2022, el Reino Unido introducirá un nuevo servicio de tecnología de validación de documentos de identificación (IDVT), que permitirá a los ciudadanos británicos e irlandeses que estén en posesión de un pasaporte válido cargar imágenes de sus documentos personales a través de un proveedor de servicios de identificación certificado para verificar su identidad a distancia y demostrar que pueden trabajar. Esto sustituye a la obligación de presentar documentos físicos a las empresas.

Las nuevas comprobaciones en línea del derecho al trabajo puestas en marcha por el Ministerio del Interior pretenden acelerar el proceso de incorporación y contratación, mejorar la movilidad de los empleados y aumentar la seguridad de las comprobaciones al permitir que las personas verifiquen su identidad sin estar físicamente presentes.

Para más información, pulse aquí.

Nigeria - Nuevas directrices para los puestos de cuota de expatriados

El gobierno de Nigeria ha anunciado recientemente las nuevas directrices para los puestos de cuota de expatriados. En virtud de los nuevos requisitos, las empresas a las que se hayan concedido cupos de expatriados con estatus Permanente Hasta Revisión (PUR) deben hacer lo siguiente:

• Vuelva a presentar las cartas de aprobación de la condición de PUR a la Oficina del Director Adjunto del Departamento de Ciudadanía y Empresa antes del²⁸ de febrero de 2022.
• Presentar declaraciones mensuales sobre el uso de las plazas de la cuota de expatriados a través del sitio web del Gobierno.

Para más actualizaciones e información, consulte el sitio web del gobierno de Nigeria aquí.

Dinamarca - Ajustes salariales por prórroga del permiso de residencia y de trabajo

La Agencia de Contratación e Integración Internacional (SIRI) del gobierno de Dinamarca ha anunciado ajustes en los requisitos de solicitud del permiso de trabajo.

Anteriormente, los requisitos salariales para la prórroga del permiso de residencia y de trabajo dependían del salario establecido en el contrato de trabajo original. A partir^{del 1 de} marzo de 2022, el SIRI evaluará la admisibilidad de los salarios de los extranjeros en relación con las normas salariales danesas cuando los solicitantes soliciten un nuevo permiso de residencia y trabajo o una prórroga del permiso.

Haga clic aquí para consultar la lista de regímenes a los que se aplicarán los nuevos requisitos.

Rumanía - Nuevo visado para nómadas digitales de seis meses

El gobierno de Rumanía ha introducido un nuevo visado para nómadas digitales, que permite a los extranjeros trabajar y vivir en Rumanía sin necesidad de contar con el patrocinio de un empleador local. El nuevo visado tiene un periodo de validez de seis meses y puede renovarse siempre que el titular cumpla los siguientes criterios:

• Tiene unos ingresos medios al menos tres veces superiores al salario medio bruto nacional de Rumanía (6.095 RON).
• Ha trabajado en una empresa registrada en el extranjero durante al menos tres años antes de presentar la solicitud de visado.
• Presenta pruebas de un contrato de trabajo con una empresa radicada fuera de Rumanía, documentos de identidad y otros documentos relacionados.

Para más información sobre los criterios de admisibilidad, pulse aquí.

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